|
MENU |
![]() ![]() ![]() |
|
|
Przepisy kulinarne | ||
|
Rozmowa kwalifikacyjna jest też weryfikacją tego, co napisaliśmy w CV Czym powinno charakteryzować się dobre curriculum vitae? "Dobre" to pojęcie względne. Oczywiście lepiej dla kandydata, gdy ma co wpisać do CV, czym się pochwalić. Im więcej pozycji zawodowych, kursów, szkoleń, znanych programów, tym lepiej. Lecz dobre curriculum vitae oznacza także właściwe sporządzenie tego dokumentu, który ma za zadanie przedstawić nas w jak najlepszym świetle. Curriculum viatae jest jak autoprezentacja, tyle że na odległość. Tutaj "mówi" sam papier. Curriculum vitae powinna być komponowane zgodnie z zasadą maksimum treści, minimum słów. Dobrze przygotowane CV jest: krótkie, zwięzłe, merytoryczne i estetyczne. Rozmowa kwalifikacyjna stanowi z jednej strony źródło wiedzy o kandydacie, jego zdolnościach, predyspozycjach do pracy na danym stanowisku, a z drugiej - potwierdzenie danych zawartych w curriculum vitae. Zawodowy rekruter bez problemy wychwyci wszelkie nieprawdziwe informacje, które umieściliśmy w podaniu. Jeśli napiszemy w CV, że naszą mocną stroną są negocjacje, to rozmowa o pracę będzie tak skonstruowana i tak zostanie potoczona, żeby sprawdzić tę umiejętność. Wówczas okaże, się czy rzeczywiście jesteśmy tacy dobrzy i wywieranie wrażenia na ludziach to dla nas pestka. W związku z tym w dokumentach aplikacyjnych należy pisać tylko prawdę. Lepiej niech pracodawca czy rekruter sami ocenią, że jednak jesteśmy więcej warci niż wskazywałby na to nasz opis w CV i liście motywacyjnym. Gdzie można kupić zapasowe wkłady do lusterek samochodowych? Opakowania z nadrukiem, worki papierowe z logo firm - reklama. |
REKLAMY | |
Mieszanka makaronowo-mięsna Kieszenie Chińskie danie Placki ziemniaczane Ser smażony Mapa> | ||